Llontop Hernandez, Valeria TamaraRojas Chayan, Gerald Daniel2025-07-212025-07-212024Rojas Chayan, G. D. (2024). El efecto de la capacitación en la motivación laboral de los colaboradores de una empresa agroexportadora de Sullana, 2023 [Tesis de licenciatura, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo]. Repositorio de Tesis USAT.RTU008556http://hdl.handle.net/20.500.12423/8910El desarrollo de este estudio tuvo como propósito analizar el efecto de la capacitación laboral en la motivación de los colaboradores de una empresa agroexportadora en Piura, 2023. Se utilizó un enfoque de rigor cuantitativo, de tipología básica, con un alcance explicativo, no experimental y de corte transversal. La obtención de datos se realizó mediante el uso de una encuesta, utilizando un cuestionario aplicado a los 120 operadores de la unidad económica en estudio y para su respectivo análisis se utilizó herramientas estadísticas descriptivas e inferenciales, mismos que permitieron dar probación a las suposiciones investigativas. Los hallazgos indicaron que la variable de capacitación laboral tuvo un efecto significativo en la motivación de los colaboradores de una empresa agroexportadora en Piura, 2023; por lo cual se expresa que, si se ejecuta una efectiva capacitación dentro de la institución económica, la motivación de los miembros organizacionales se desarrollará en la misma medida, ya que posee una dependencia de la variable independiente.The purpose of the development of this study is to analyze the effect of job training on the motivation of employees of an agro-export company in Piura, 2023. A quantitative rigor approach was used, with a basic typology, with an explanatory, non-experimental and cross section. Data collection was carried out through a survey, using a questionnaire applied to the 120 operators of the economic unit under study and for their respective analysis, descriptive and inferential statistical tools were used, which allowed proving the research assumptions. The findings indicate that the job training variable has a significant effect on the motivation of employees of an agro-export company in Piura, 2023; Therefore, it is expressed that, if effective training is carried out within the company, the motivation of organizational members will develop to the same extent, since it has a dependence on the independent variable.application/pdfspahttps://purl.org/coar/access_right/c_abf2https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Capacitación del personalMotivación en el trabajoEmpresas agroindustrialesStaff trainingWork motivationAgro-industrial enterpriseshttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.00