Examinando por Autor "Ubillus Silva, Carlos Augusto"

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Propuesta de modificación del artículo 2 de la norma de licencia por paternidad para la igualdad de género
(Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, 2025) Ubillus Silva, Carlos Augusto; Obiol Anaya, Erick Francesc
En la actualidad, la igualdad de género y la corresponsabilidad en el cuidado de los hijos se han convertido en temas fundamentales en la agenda social y legislativa de muchos países. En el Perú, la normativa sobre licencia por paternidad, regulada principalmente por la Ley N° 30807, establece un período muy corto de licencia remunerada para los padres trabajadores. Este marco legal aún no refleja plenamente los principios de igualdad de género y corresponsabilidad parental que son esenciales para un desarrollo equilibrado de la sociedad. Es por ello que, se realizó un análisis comparativo con legislaciones de países que han implementado exitosamente políticas de licencia parental más inclusivas, como España, Finlandia y Chile el cual permite identificar las mejores prácticas y adaptarlas al contexto peruano. Como resultado, se propone modificar el artículo 2 de la Ley N° 30807 para extender la licencia por paternidad a 20 días, con un análisis costo-beneficio que respalda la viabilidad, la cual aspira a contribuir al debate y avance de políticas laborales que promuevan la igualdad de género y el bienestar familiar en el Perú, posicionando al país como un referente en la protección de los derechos de los padres y el desarrollo integral de los niños.